Gi Well, se centra en el cuidado de la salud física de sus empleados, pero también aboga por su bienestar emocional y mental. Por su parte, SILA tiene como objetivo prevenir accidentes laborales y garantizar un entorno de trabajo más seguro

Con un alcance internacional y un enfoque innovador, el segundo curso piloto «Coaching Development Program for managers and directors of European Research Infrastructures and Core Facilities» dirigido por la Universidad Complutense de Madrid y desarrollado y ejecutado colaborativamente con Proportione, ha culminado con éxito su implementación, reafirmando su impacto en el liderazgo y la gestión en infraestructuras científicas en Europa

Otros segmentos de la población que generan especial interés a las empresas en sus actividades de voluntariado son la infancia y la juventud (51,8%); las personas sin hogar (38%), las personas sénior (37,7%) o las mujeres en riesgo de exclusión social (25,5%)

Bureau Vallée España ha llevado a cabo diversas iniciativas solidarias para apoyar a las comunidades escolares afectadas por la DANA en Valencia. Estas acciones, coordinadas desde su sede central, han contado con la colaboración de tiendas y proveedores para maximizar su impacto

Expertos de la empresa líder en salud ocupacional señalan cómo, combinada con tecnologías inmersivas como la realidad virtual, la IA puede ser el camino a seguir en la personalización del aprendizaje y la anticipación de comportamientos de riesgo

El Centro Especial de Empleo ELKAR Integración ha presentado un estudio sobre barreras para la inclusión laboral de personas con discapacidad. Según la investigación, más del 90% de los encuestados apunta a la falta de sensibilización empresarial como la principal causa de exclusión. También destacan prejuicios, entornos laborales sin adaptaciones y limitaciones tecnológicas como obstáculos clave