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Recursos humanos

El nuevo fichaje retoma su vínculo con el servicer y responde a la motivación de Hipoges de seguir fomentando las capacidades de este departamento estratégico en lo relativo a inversiones y entidades financieras. Al mismo tiempo, con su llegada, se incrementará la relación con empresas satélites gracias al marketing effort y se fomentarán nuevas líneas de negocio en los cuatro países donde actualmente opera: España, Portugal, Grecia e Italia
La representación de las mujeres en puestos de alta responsabilidad alcanza el 50,3% a nivel global. La meta se alcanza 18 meses antes de tiempo, ya que se estimó lograr la paridad de género 50/50 en 2025, y es que, Beiersdorf facilita el avance de la proyección del talento femenino, acabando con las barreras que frenan oportunidades equitativas, creando un espacio de trabajo inclusivo y ofreciendo opciones de conciliación y flexibilidad horaria para facilitar el equilibrio entre la vida laboral y personal
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