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El ‘space hacking’ que propone Actiu, lleva a un diseño empático, que pueda usarse de manera natural, e incluir elementos variables que permitan adaptarse a las necesidades de cada momento. Actiu ofrece las claves para lograr unos espacios de trabajo más dinámicos, flexibles, ágiles y más creativos. Los retos empresariales requieren atraer y fidelizar talento, y crear nuevos espacios inspiradores y motivadores son una herramienta para ello
La mitad de las empresas del sector prevé que la dificultad para contratar nuevos talentos tendrá próximamente un impacto negativo en su actividad, especialmente en un contexto marcado por los fondos Next Generation. Ante este desafío, Sto propone algunas estrategias para impulsar la captación de mano de obra: modernizar la imagen del sector, fomentar la formación especializada, crear entornos de trabajo más seguros o impulsar la industrialización de la edificación
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